医院员工招聘公告
医院始建于年，是四川省最早的四所县级医疗机构之一。现为成都市新都区区域医疗中心，是集医疗、急救、教学科研、康复保健于一医院。医院占地约亩,业务用房约12万㎡；规划床位0张，编制床位张，现有职工总数名，硕博研究生58名，高级职称名。医院工作需要，拟招聘以下编制外工作人员，相关信息如下：一、应聘人员应具备以下基本条件（一）遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德;（二）愿意履行相关义务;（三）身体健康且能胜任岗位工作;（四）具备岗位要求的资格或能力；（五）熟悉医疗行业相关法律、法规，具有良好的职业道德素质和团队精神；（六）其他应具备的用工条件。二、招聘岗位招聘岗位招聘数量相关要求感染性疾病科医师31.35周岁以下，本科及以上学历；有执业医师证和住院医师培规证；2.取得内科中级职称资格者，可放宽到40岁以下。皮肤科医师周岁以下，大学本科及以上学历，有执业医师证和住院医师规培证。眼科医师周岁以下，大学本科及以上学历，临床医学及相关专业；持有执业医师证书和住院医师培规证。儿科/新生儿科医师周岁以下，大学本科及以上学历，临床医学/儿科学专业；持有执业医师证书和住院医师规培证。护理人员周岁以下，高中起点全日制本科及以上学历，有护士执业证。（注：1.对于持有专科护士证或母婴技术保健证或护理专业医院三年及以上工作经验的人员可放宽到35周岁以下，高中起点全日制专科及以上学历。2.对于持有主管护师资格证的人员可放宽到全日制专科及以上学历。）三、劳动关系与工资医院建立劳动合同关系，工资待遇参照本单位同岗位人员，并按国家规定参加社会保险及住房公积金。符合《成都市新都区关于加强卫生人才引育工作实施细则》规定条件的人员，通过相关考核可取得事业单位编制，享受相应的安家补贴、专项奖励及工作奖励。四、报名及考核根据四川省人社厅《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间我省事业单位人事管理工作的通知》，为认真落实疫情防控要求，减少交叉感染风险，本次招聘不接受现场报名。（一）报名方式：应聘人员登录医院官方网站（